• 後継者問題、先行き不安でお悩みの中小零細企業の経営者様へ
  • 事業承継をそろそろ考えてみませんか?
  • 経営者・従業員・取引先、全てが幸せになる事業承継をお手伝いいたします

中小零細企業だからM&Aなんて関係ないと思っていませんか?

今後は中小零細企業のM&Aはあたりまえになります。

M&Aと言えば、大きな資本を持つ大企業が取る事業戦略であり、資本力が少ない中小零細企業には関係のない話だと思い込んでいる経営者がほとんどではないでしょうか?あまり知られていませんが、近年中小零細企業でもM&Aは盛んに行われており、幸せな事業承継を実現できるケースも多く存在します。

その背景として、我が国の後継者不在の問題は深刻であり、自社の事業を引き継ぐことができず、従業員や取引先を抱えたまま悩んでいる経営者の方がとても多くいらっしゃいます。一方では事業の拡大へ向けて企業買収の戦略を取る中小零細企業もいらっしゃいます。

これらのニーズが合致すれば、中小零細企業でも幸せなM&Aは実現できるのです。

事業承継の進め方について

会社を譲渡するなんて身売りみたいで嫌だ、とお思いですか?

買い手がつくのはとても素晴らしいことです。

企業を存続させ、従業員や取引先を守るための資本提携を誰が身売りだと思うでしょうか?買手が付くということは今までの経営が評価されている成功の証です。

先代から引き継いだ会社を譲渡するのに抵抗を覚える、自分で立ち上げた会社を譲渡するのはかっこ悪い…企業の譲渡には、こういったイメージが付きまといます。親族や社内に後継者がいる場合は、後継者にまかせる事業承継という選択が一般的です。しかし、後継者の育成が不十分な状態では企業経営に心配が残ることでしょう。

大事なのは、みんなが幸せな事業承継を行うことです。まずはアドバイザーに相談し企業を存続させる方法を一緒に考えることが重要です。

事業承継の4手法について

事業承継に関するお悩みはフォーバルにおまかせください。

豊富なノウハウと実践的なアドバイス
サポートいたします。

私たちフォーバルグループは創業以来中小零細企業と共に歩んできました。グループで20,000社を超える中小零細企業の経営者と向き合い、企業経営を支援し、多くの利益に貢献してきました。

今、国内企業の2/3が後継者不在だと言われています。後継者不在により休廃業せざるを得ない企業が多く存在する状況です。素晴らしいビジネスを行い、地域社会に貢献してきた中小零細企業が休廃業してしまう損失は計り知れません。

フォーバルグループはこのような状況を改善し、1社でも多くの中小零細企業の存続と成長に貢献するために、事業承継の支援を行っております。まずはお気軽にお問い合わせください。

お電話でのお問い合わせは、フリーダイヤル:0120-37-4086(みんなフォーバル) 受付時間9:00?18:00(土日祝日を除く)

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